![]()
Наблюдается дефицит ряда профессий. Кого ищут в последние полгода наниматели чаще всего и есть ли разница в зарплатах между Минском и регионами, «Комсомолка» выяснила у директора консалтинговой компании «Квадрат» Светланы Коростелевой. - Вечная вакансия - это специалисты по продажам. Они востребованы всегда, а сейчас, в кризисное время, когда есть огромное число товаров и услуг и не очень много охотников их приобрести, ценность таких специалистов взлетает до небес. Нам приходится убеждать работодателя, что личные продажи не так хорошо работают, как онлайн-продажи, и именно этих специалистов надо брать. Востребованы любые специалисты, которые могут работать онлайн. Это продавцы, рекрутеры, преподаватели, врачи. Традиционно востребованы IT-специалисты. Идет их отток, они уезжают в другие страны, но и места в отечественных фирмах должны быть заполнены, поэтому и вакансии есть. Как ни покажется странным на первый взгляд, но сейчас нужны и специалисты ресторанного бизнеса. Мы, например, ищем около 30 специалистов, в том числе на топовые должности, для сетевого ресторана.