![]()
Папа в декрете – редкость Как было сказано в дискуссионной работе внештатного научного сотрудника Исследовательского центра ИПМ Натальи Щербиной «Как рождение ребенка меняет поведение родителей на рынке труда», в Беларуси наиболее распространенной моделью адаптации семьи к рождению ребенка является долгосрочное «выпадение» матери из профессиональной занятости. Ведь, как правило, в большинстве случаев продолжительный перерыв в карьере делают именно женщины. По данным Министерства труда и социальной защиты, в прошлом году только 1% семей оформили отпуск по уходу за ребенком на отца. В то же время большинство женщин в Беларуси используют отпуск по уходу за ребенком в полном объеме, то есть делают перерыв в карьере как минимум на 3 года. К слову, недавно министр труда и соцзащиты Ирина Костевич рассказала, что на полный рабочий день досрочно вышло только 3% женщин, которые находились в декрете. Как пишет Наталья Щербина, причины, по которым подавляющее большинство женщин делают длительный перерыв в карьере на время ухода за ребенком, лежат в плоскости социальных установок, материальных факторов и устоявшихся в обществе культурных норм.