Переизбыток выпускников Южной Кореи влияет на безработицу

Растущее с каждым годом количество высококвалифицированных выпускников вузов сталкивается с проблемой трудоустройства, даже при условии безупречного знания английского языка и нескольких стажировок. Молодые специалисты жалуются на то, что в течение месяца направляют более 40 компаниям свои резюме, но везде им отказывают. Тем не менее, дети и подростки прилагают как можно больше усилий для того, чтобы попасть в престижный университет, так как образование влияет на социальное положение и даже перспективу вступления в брак. Около 72 процентов выпускников школ пошли в колледж или университет в прошлом году, - это несколько ниже, чем рекордные 83,8 процента в 2008 году, но до сих пор является одним из самых высоких показателей в мире. Руководство небольших и средних компаний приняли решение принимать выпускников школ на невысокие должности с небольшими зарплатами. Президент Южной Кореи Ли Мён Бак призвал студентов университетов и училищ принимать предложения о трудоустройстве от менее известных компаний. Официальный общий уровень безработицы находится на уровне около 3 процентов, для людей в возрасте от 25 до 29 он выше более чем в два раза. По оценкам экспертов, во втором квартале количество безработных выпускников колледжа или университета составит около 373 тысяч, что превосходит число безработных выпускников школ в первый раз за более чем 10 лет.